人材派遣には「登録型派遣」「紹介予定派遣」「常用型派遣」の大きく3種類があります。登録型派遣というのは、人材派遣会社と雇用関係を結び、一定の雇用期間だけ派遣先の会社で働くシステムを言います。また派遣会社との雇用関係は、就業先で働いている期間のみとなり、終了すれば雇用関係も解消されます。時間を自由に使いたい人やスムーズにアルバイトを探したい人におすすめのタイプです。紹介予定派遣というのは、派遣先の会社に社員として直接雇用されることを前提に、一定期間派遣社員として働くシステムを言います。将来的に正社員として働きたいという意欲のある人におすすめで、入社後にミスマッチであることがわかるリスクを減らすことができるというメリットがあります。乗用型派遣というのは、派遣会社が常時雇用するシステムを言います。登録型と異なり、派遣会社の正社員となるので安定して働くことができるというメリットがあります。昇給や福利厚生もしっかり完備しています。